宾夕法尼亚州费城一家全食超市的工人已申请举行工会选举,这是自2017年亚马逊收购该连锁超市以来,该超市首次提交工会申请。工会运动发生之际,亚马逊积极反对工会化努力,并质疑国家劳工关系委员会(NLRB)的合宪性,该委员会是联邦劳工监督机构,已裁定该公司的反工会行动无效。费城全食超市员工本·洛维特(Ben Lovett)表示:“这家公司每年盈利数十亿美元。”
他和300名同事希望加入美国食品和商业工人联合会(UFCW)。“我和我的同事在费城的工资远低于生活工资。我做过两份工作。我的许多同事做两份工作,甚至三份工作。”洛维特说,在新冠肺炎疫情开始时,商店的工人就围绕安全问题组织起来,但大约一年前,工人们开始聚在一起讨论成立工会的问题,以应对低工资、高工作量和高生产率需求等问题,他将这些问题与亚马逊仓库的报告进行了比较。他补充道:“我们看到生活成本在上涨。
我们看到全食超市提高了食品杂货的价格。我们真的买不起全食超市的食品杂货。我真的不认识任何在我们工作的商店买食品杂货的同事。”。“我们希望全食超市和亚马逊的其他员工看到我们与世界上最大的公司之一对抗。这是一件可怕的事情,但我们想向其他员工展示这是可能的。”Piper是全食超市另一名工作了大约三年的员工,他说,工会的努力是因为该店的员工感到工作过度,并且不断受到管理层的压力,要求他们做更多的事情。
她说:“我知道我自己和我的很多同事总是来上班,我们总是尽最大努力,但感觉我们被领导层吓倒了。这永远不够。”。“我喜欢在新冠肺炎期间,我们是必不可少的工人,现在我们又在杂货店工作了。”在生产部门工作了八年的Ed Dupree表示,在商店工作期间,工作条件恶化了。他说:“我在这里工作了一段时间,只是看到了工作场所的退化,看到我的许多新老同事都在挣扎。”。
工会选举的日期尚未确定,但UFCW Local 1776主席温德尔·杨四世表示,工会希望NLRB能尽快做出决定并确定日期。杨说:“在这个国家,由于保守派对旨在保护工人的法律进行了淡化和修改,雇主往往对那些想要组织起来的工人非常苛刻。”。他说,亚马逊“做了很多工作,为这些人创造了更好的环境,让他们要求更好,并希望有一个工会”,工会为捍卫自己权利的工人“感到非常自豪”。
全食超市的一位发言人在一封电子邮件中表示:“全食超市承认我们的团队成员有权就工会代表是否适合他们做出明智的决定。我们同意绝大多数团队成员的观点,他们重视我们的开放政策和我们快速响应员工需求的能力。”