Olbas发起了其正在进行的系列活动中的第二项活动，以支持家庭度过冬天。Olbas的活动重新关注在疾病发作时帮助父母管理工作和家庭义务，强调了在职父母面临的挑战，并推广了其全面的拥堵缓解产品。Olbas最近委托进行的研究表明，感冒和流感季节对工薪家庭有重大影响，尤其是那些有小孩的家庭。这项研究调查了1000名有16岁以下孩子的父母，发现十分之七的在职父母会请假照顾生病的孩子。
超过一半（57%）的父母表示，他们对因家庭健康原因错过工作感到内疚，81%的父母呼吁制定更灵活的工作政策，允许在生病期间照顾家人。该研究还揭示了父母在管理照顾责任方面的有趣差异。父亲比母亲更有可能（41%对31%）感到有必要证明或隐瞒他们缺席的真正原因。对于那些不能休假的人来说，母亲（39%）比父亲（30%）更有可能依靠祖父母来照顾孩子。父母在兼顾照顾和工作责任时，自己的健康往往受到影响；
近三分之二（64%）的人表示，在照顾生病的孩子时感到精疲力竭。此外，65%的人指出，一旦一个家庭成员生病，其他人很快就会效仿，在家庭中产生“多米诺骨牌效应”。Olbas品牌经理Rachel Ramsden评论道：“父母经常在工作和家庭责任之间捉襟见肘，当感冒和流感季节来临时，这可能会让人不堪重负。我们的研究表明，现代父母的韧性，他们中的许多人在管理家庭健康的不可预测性的同时全职工作。
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